Forme de studii
Programa de formare profesională inițială a subofițerilor de ordine și securitate publică debutanți de nivel CO3
Numărul total de ore: 640 (600 ore instruire; 40 ore evaluare).
Durata: 117 zile cu forma de organizare la zi.
Baza admiterii: angajarea în structurile de ordine și securitate publică ale Ministerului Afacerilor Interne
Competențe generale:
- etica, deontologia și integritatea;
- acordarea de sprijin polițienesc;
- comunicarea profesională;
- aplicarea tehnicilor specifice conflictologiei;
- tehnicile/tacticile de intervenție profesională;
- normele de sănătate și securitate a muncii.
Competențe specifice:
- cercetarea contravențiilor;
- constatarea infracțiunilor;
- menținerea, asigurarea și restabilirea ordinii publice;
- supravegherea și controlul circulației pe drumurile publice.
Denumirea unității de curs/ modulului:
- aplicarea normelor de etică, deontologie și integritate profesională;
- bazele statului și dreptului;
- aplicarea tehnicilor de comunicare și soluționare a conflictelor in context profesional;
- aplicarea tehnicilor și tacticilor de intervenție polițienească;
- pregătirea fizică;
- acordarea sprijinului polițienesc persoanelor;
- cercetarea contravențiilor;
- constatarea infracțiunilor;
- menținerea ordinii publice;
- asigurarea și restabilirea ordinii publice;
- supravegherea și controlul circulației pe drumurile publice.
Programa de formare continuă în domeniul intervenției profesionale
Numărul total de ore: 360.
Durata: 9 săptămâni cu forma de organizare la zi.
Baza admiterii: Actul administrativ al angajatorului privind delegarea la cursul de formare profesională continuă
Competențe generale:
- aplicarea cadrului legal cu privire la folosirea forței, mijloacelor speciale și
armei de foc;
- comunicarea profesională și tactică;
- acordarea de sprijin persoanelor.
Competențe specifice:
- aplicarea acțiunilor primare de intervenție;
- aplicarea tehnicilor de autoapărare;
- aplicarea măsurilor coercitive cu aplicarea forței fizice;
- aplicarea măsurilor coercitive cu aplicarea mijloacelor speciale;
- aplicarea măsurilor coercitive cu aplicarea armei de foc.
Denumirea unității de curs/ modulului:
- tehnicieni de intervenție profesională;
- monitor de intervenție profesională;
- instructor de intervenție profesională.
Pentru desfășurarea cursurilor de perfecționare/ specializare/ reciclare ale angajaților subdiviziunilor MAI:
Programa de pregătire continuă a personalului serviciului de gardă și dispecerat
Numărul total de ore: 48.
Durata: 5 zile cu forma de organizare la zi sau online.
Baza admiterii: actul administrativ al angajatorului privind delegarea la cursul de formare profesională continuă.
Competențe generale:
Comunicarea în context profesional.
Competențe specifice:
- monitorizarea ordinii și securității publice;
- utilizarea, eliberarea și păstrarea armelor de foc și a mijloacelor speciale;
- gestionarea activităților de urmărire și blocare;
- gestionarea evenimentelor în masă, raportarea deciziilor luate și a acțiunilor întreprinse;
- gestionarea informațiilor primite de la cetățeni;
- recepționarea informațiilor privind catastrofele și disfuncționalitățile tehnice;
- aplicarea reglementărilor legale în privința unui incident.
Denumirea unității de curs/modulului:
- Noțiuni generale privind activitatea Serviciului de Gardă;
- Utilizarea în activitatea de serviciu a Programei Microsoft Office (Excel, Word) şi a poștei electronice „Zimbra”;
- Regimul de pază şi control al accesului în sediile MAI;
- Sistemul TETRA (stații radio staționare şi portabile). Posibilitățile şi capacitățile tehnice, precum şi utilizarea acestora în diferite situații de serviciu;
- Modul de evidență, păstrare, primire/predare a armamentului din dotare și a mijloacelor speciale;
- Tehnici și strategii practice de comunicare prin telefon și soluționare ale conflictelor în raport cu diferite categorii de persoane;
- Modul de aplicare a planurilor speciale;
- Controlul emoțional – inteligența emoțională;
- Lucrul cu „Baza centralizată de date”.
Numărul total de ore: 26.
Durata: 3 zile cu forma de organizare la zi sau online.
Baza admiterii: actul administrativ al angajatorului privind delegarea la cursul de formare profesională continuă
Competențe generale:
Aplicarea tehnicilor și tacticilor de intervenție
Competențe specifice:
- asigurarea ordinii publice;
- restabilirea ordinii publice.
Denumirea unității de curs/modulului:
- Considerațiuni generale cu privire la asigurarea şi restabilirea ordinii publice;
- Dispozitivele de asigurare a ordinii publice;
- Dispozitivele şi procedeele de restabilire a ordinii publice.
Programa de formare continuă a polițiștilor în domeniul prevenirii și combaterii traficului de droguri
Numărul total de ore: 16.
Durata: 2 zile cu forma de organizare la zi sau online.
Baza admiterii: actul administrativ al angajatorului privind delegarea la cursul de formare profesională continuă
Competențe generale:
Aplicarea normelor de etică, deontologie şi integritate profesională
Competențe specifice:
- identificarea particularităților preparării drogurilor;
- prevenirea circulației și consumului de droguri;
- investigarea infracțiunilor legate de circulația ilegală a drogurilor.
Denumirea unității de curs/modulului:
- Caracteristica generală a traficului de droguri. Clasificarea drogurilor;
- Particularitățile preparării drogurilor;
- Formele și metodele de prevenire a circulației și consumului de droguri;
- Investigarea infracțiunilor legate de circulația ilegală a drogurilor. Măsurile de securitate la documentarea traficului de droguri.
Programa de formare continuă a polițiștilor în domeniul delicvenței juvenile
Numărul total de ore: 16.
Durata: 2 zile cu forma de organizare la zi sau online.
Baza admiterii: actul administrativ al angajatorului privind delegarea la cursul de formare profesională continuă
Competențe specifice:
- prevenirea delicvenței juvenile;
- organizarea și desfășurarea activităților de informare și sensibilizare a copiilor;
- metode și recomandări privind comunicarea cu copiii care sunt în situaţie de risc sau sunt pasibili de a intra în conflict cu legea;
- conlucrarea cu autoritățile responsabile în domeniul protecției și asigurării drepturilor copiilor;
- organizarea activității de deținere a evidențelor proprii a minorilor cu comportament delicvent/deviant.
Denumirea unității de curs/modulului:
- Noțiuni generale: delicvența, devianța, prevenirea violenței, neglijării, exploatării şi traficului de copii, acțiuni de sensibilizare etc.;
- Prevenirea delicvenței juvenile. Organizarea și desfășurarea activităților de informare și sensibilizare a copiilor;
- Metode și recomandări privind comunicarea cu copiii care sunt în situaţie de risc sau sunt pasibili de a intra în conflict cu legea;
- Conlucrarea cu autoritățile responsabile în domeniul protecției și asigurării drepturilor copiilor;
- Măsurile de prevenire a delicvenței juvenile;
- Organizarea activității de deținere a evidențelor proprii a minorilor cu comportament delicvent/deviant şi răspunderea contravențională și penală a minorilor.
Programa de formare continuă a polițiștilor în domeniul prevenirii și combaterii infracțiunilor cibernetice
Numărul total de ore: 14.
Durata: 2 zile cu forma de organizare la zi sau online.
Baza admiterii: actul administrativ al angajatorului privind delegarea la cursul de formare profesională continuă
Competențe specifice:
- Analiza infracțiunilor informatice;
- Analiza formelor de manifestare a criminalității cibernetice;
- Particularități ale efectuării acțiunilor inițiale de UP și MSI;
- Cercetarea infracțiunilor informatice.
Denumirea unității de curs/modulului:
- Considerații generale privind infracțiunile informatice;
- Analiza formelor de manifestare a criminalității cibernetice;
- Particularități ale efectuării acțiunilor inițiale de urmărire penală și măsurilor speciale de investigație;
- Acțiuni realizate la etapa ulterioară a cercetării infracțiunilor informatice;
- Recomandări pentru investigații aprofundate.
Programa de specializare a subofițerilor de poliție în domeniul investigații infracțiuni
Numărul total de ore: 248.
Durata: 40 zile cu forma de organizare la zi.
Baza admiterii: actul administrativ al angajatorului privind delegarea la cursul de formare profesională continuă
Competențe generale:
- comunicarea în activitatea de investigații;
- tactica de intervenție.
Competențe specifice:
- prevenirea și descoperirea contravențiilor și infracțiunilor;
- activitatea specială de investigații;
- combaterea delictelor legate de traficul ilicit de persoane;
- utilizarea mijloacelor tehnice speciale în activitatea specială de investigații;
- analiza informațiilor.
Denumirea unității de curs/modulului:
- Comunicarea în activitatea de investigații;
- Tactica de intervenție;
- Prevenirea și descoperirea contravențiilor și infracțiunilor;
- Activitatea specială de investigații;
- Combaterea delictelor legate de traficul ilicit de persoane;
- Utilizarea mijloacelor tehnice speciale în activitatea specială de investigații;
- Analiza informațiilor.
Programa de pregătire continuă a angajaților MAI în domeniul fenomenului hărțuirii sexuale și integrării dimensiunii de gen în activitatea MAI
Numărul total de ore: 14.
Durata: 2 zile cu forma de organizare la zi.
Baza admiterii: actul administrativ al angajatorului privind delegarea la cursul de formare profesională continuă
Competențe specifice:
- identificarea elementelor de bază a ceea ce înseamnă hărțuirea sexuală în general;
- stabilirea tuturor formelor de hărțuire sexuală;
- recunoașterea potențialelor riscuri instituționale cu referire la hărțuirea sexuală și metode de identificare a acestora;
- instrumentele de prevenire a fenomenului hărțuirii sexuale;
- să cunoască cadrul conceptual al egalității de gen: sex, gender, egalitate de gen, rol de gen, stereotip de gen, identitatea de gen;
- să respecte direcțiile strategice privind asigurarea egalității de gen la nivel național;
- să conștientizeze importanța prevenirii cazurilor de discriminare în bază de gen în cadrul MAI.
Denumirea unității de curs/modulului:
- Hărțuirea sexuală și formele posibile ale fenomenului;
- Prezentarea instrumentelor de prevenire a fenomenului de hărțuire sexuală în scopul implementării prevederilor Regulamentului;
- Egalitatea de gen și integrarea dimensiunii de gen în cadrul MAI;
- Competențele de cooperare a funcționarului public cu statut special în domeniul promovării egalității de gen în cadrul MAI
Programa de formare continuă a angajaților mai în domeniul violenței în familie
Numărul total de ore: 30.
Durata: 4 zile cu forma de organizare la zi sau online.
Baza admiterii: actul administrativ al angajatorului privind delegarea la cursul de formare profesională continuă
Competențe generale:
- cunoașterea consecutivității și al algoritmului intervenției în cazurile de violență în familie;
- asigurarea protecției imediate a victimelor violenței în familie și înlăturarea agresorului din mediul familial, asigurând siguranța victimelor în locuința lor;
- înțelegerea modalității de folosire a pârghiilor legale de intervenţie;
- respectarea şi apărarea demnității umane;
- acordarea asistenței primare victimelor violenței în familie prin referirea către servicii psihologice, medicale, juridice și sociale;
- aplicarea procedurilor/ tacticilor specifice de legitimare, intervenție în forță, cercetare la fața locului și autentificarea legalității acțiunilor exercitate;
- comunicarea corectă, clară și concisă cu victimele, agresorii și martorii violenței în familie;
- sesizarea autorităților tutelare competente în cazul victimelor/ martorilor copii ai violenței în familie.
Competențe specifice:
- aplicarea tehnicilor de audiere a victimei și agresorului;
- utilizarea metodelor eficiente de cercetare la fața locului;
- aplicarea măsurilor urgente de protecție a victimelor violenței în familie;
- calificarea corectă juridică a faptei de violență în familie;
- orientarea victimelor către serviciile de asistență: medicală, psihologică, socială și juridică;
- asigurarea evidenței nominale a agresorului;
- aplicarea metodelor de convingere și constrângere față de agresori;
- aplicarea tehnicilor de supraveghere a comportamentului agresorului familial aflat la evidență;
- supravegherea eficientă a ordinelor de restricție de urgență și ordonanțelor de protecție;
- aplicarea tehnicilor și procedeelor de imobilizare a agresorului și reținerea acestuia;
- aplicarea tehnicilor de pătrundere în domiciliu unde cu certitudine se știe că s-a comis, se comite sau se pregătește săvârșirea actului de violență în familie;
- acordarea asistenței la aplicarea procedurilor de luare a copilului victimă din familie și plasarea acestuia în servicii de plasament.
Denumirea unității de curs/modulului:
- Înțelegerea fenomenului violenței de gen și legislația din domeniu;
- Intervenția poliției în calitate de organ de constatare;
- Evaluarea riscurilor și emiterea ordinului de restricție de urgență;
- Asigurarea protecției și asistenței victimelor;
- Asigurarea evidenței nominale și activitatea de prevenire terțiară;
- Asigurarea asistenței victimelor (psihologică, socială). Abordarea multidisciplinară.
Programa de formare continuă a angajaților MAI în comunicarea cu diferite categorii de persoane
Numărul total de ore: 30.
Durata: 4 zile cu forma de organizare la zi.
Baza admiterii: actul administrativ al angajatorului privind delegarea la cursul de formare profesională continuă
Competențe generale:
- cunoașterea aspectelor generale ale comunicării profesionale;
- comunicarea cu diferite categorii de persoane (în special cu cele ce denotă comportament dificil);
- realizarea unei comunicări eficiente internă și externă, potrivit competențelor;
- aplicarea comunicării privind relațiile publice cu respectarea procedurilor ce se impun;
- cunoașterea aspectelor privind apariția conflictelor și gestionarea acestora.
Competențe specifice:
- aplicarea tehnicilor specifice de conflictologie;
- dezvoltarea comunicării asertive;
- dezvoltarea capacității de ascultare activă;
- dezvoltarea abilităților de negociere și mediere în situații de risc cu diferite categorii de persoane;
- dezvoltarea capacităților de gestionare a emoțiilor în timpul comunicării cu diferite categorii de persoane;
- dezvoltarea capacităților de gestionare a emoțiilor în timpul comunicării pe orizontal și pe vertical;
- însușirea regulilor de comunicare suportivă în acordarea primului ajutor psiho-emoțional;
- dezvoltarea abilităților practice de mediere a conflictelor;
- acționarea în vederea evitării stereotipurilor și experiențelor anterioare, fără acte discriminatorii.
Denumirea unității de curs/modulului:
- Comunicarea cu persoanele ce denotă tulburări psihologice;
- Comunicarea cu mass-media și cu provocatorii;
- Comunicarea cu persoanele dependente de substanțele psiho-active;
- Comunicarea cu persoanele aflate în situații de criză;
- Comunicarea cu persoanele expuse violenței în familie.